Enig med Sonim her, selv om jeg også sliter med samvittigheta men det er nesten skremmende hvor fort folk erstattes, av andre eller endrede prosesser og man nesten ikke merker de er borte om de slutter eller har langtidsfravær. Jeg har jobbet plasser hvor nøkkelpersoner har falt om ved pulten (en døde faktisk over pulten sin!) og blitt borte lenge, men etter et par dager var alle oppgavene deres tatt hånd om og kundene merket lite eller ingenting. For mange kan det være et sjokk at de faktisk ikke er uerstattelige. Men, så har man andre enden av skalaen også da, de som holder nøye regnskap på hva de må ta av andres oppgaver og gjerne tar seg en sykedag like etter andre bare for at regnskapet skal gå opp liksom. og det er vel disse som sørger for å fyre opp under samvittigheten vår.